Muchas empresas no presentan sector de Recursos Humanos debido al pequeño número de empleados. Eso sucede normalmente en pequeñas empresas. Muchas soluciones adoptadas por esas instituciones comprenden la adaptación o ampliación de funciones de otros sectores, como la dirección o administración, que pasan a operar en la selección y mantenimiento de sus trabajadores.
— 300 visualizaciones.¿Por qué muchas empresas no presentan departamento de Recursos Humanos?
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